Майже 60% нових бізнесів відкривають жінки — Зеленська

В Україні стрімко зростає роль жінок у підприємництві. Майже 60% нових бізнесів започатковують саме жінки, тоді як десять років тому їхня частка становила близько 45%. Про це заявила перша леді України Олена Зеленська під час Українського жіночого конгресу. За її словами, такі зміни свідчать не лише про активність українок, а й про поступову трансформацію суспільства та економіки.

Жінки дедалі частіше стають засновницями компаній, керівницями підприємств і самостійними роботодавицями. Вони відкривають власну справу у сфері послуг, торгівлі, виробництва, освіти, краси, харчування та цифрових технологій. Для багатьох українок бізнес став способом забезпечити родину, зберегти професійну реалізацію та створити робочі місця у своїх громадах.

Жінки посилюють позиції в українському бізнесі

Олена Зеленська нагадала, що ще десять років тому жінки започатковували приблизно 44,8% нових бізнесів. Водночас точних даних про те, скільки саме жінок очолювали ці компанії, тривалий час не було. Перші дослідження, проведені за участю міжнародних організацій та аналітичних платформ, демонстрували: жінки керували менш ніж третиною підприємств.

Ситуація у сфері управління також поступово змінюється. Нині понад 34% усіх компаній в Україні очолюють жінки. Це означає, що представництво українок у підприємництві зростає не лише кількісно, а й якісно. Жінки беруть участь у прийнятті стратегічних рішень, розвивають команди, виходять на нові ринки та формують власні підходи до ведення бізнесу.

За словами першої леді, раніше для жінок існувала своєрідна «скляна стеля» — невидимі бар’єри, які обмежували можливості професійного зростання. Особливо помітною ця проблема була у великих корпораціях і промисловості, де частка жінок на керівних посадах не перевищувала 10%. Сьогодні українки дедалі впевненіше займають управлінські посади, створюють власні проєкти та впливають на розвиток економіки.

Зростання жіночого підприємництва має важливе значення для країни в умовах повномасштабної війни. Власна справа допомагає людям відновлювати фінансову незалежність, підтримувати місцеві бюджети та забезпечувати зайнятість. Підприємниці продовжують працювати навіть під час криз, адаптують бізнес-моделі до нових обставин і знаходять рішення для роботи в умовах нестабільності.

Майже 60% нових бізнесів відкривають жінки, і ця тенденція може стати одним із важливих чинників повоєнного відновлення України. Підприємницький досвід українок, їхня готовність навчатися та здатність швидко реагувати на зміни створюють основу для подальшого економічного розвитку.

Зміни у ставленні до прав і можливостей

Під час виступу Олена Зеленська звернула увагу не лише на економічні показники, а й на ширші суспільні зміни. За останнє десятиліття в Україні почали інакше сприймати питання рівності, розподілу сімейних обов’язків та захисту від насильства. Те, що раніше часто залишалося поза увагою або вважалося виключно приватною справою, поступово стало предметом державної політики.

Одним із важливих прикладів є ставлення до домашнього насильства. Ще десять років тому такі випадки нерідко намагалися приховати або не втручатися в ситуацію, вважаючи її внутрішньою проблемою родини. Нині в Україні діють правові механізми захисту постраждалих, а за домашнє насильство передбачена кримінальна відповідальність. Також працює мережа притулків та інших служб, де люди можуть отримати тимчасовий прихисток і необхідну допомогу.

Важливим кроком стало приєднання України до міжнародних стандартів протидії насильству щодо жінок і домашньому насильству. Ратифікація Стамбульської конвенції посилила зобов’язання держави у сфері запобігання насильству, захисту постраждалих та покарання кривдників. Це також сприяє формуванню суспільства, у якому замовчування проблеми більше не вважається нормою.

Окремо перша леді згадала про зміни у ставленні до батьківства. Раніше чоловік, який ішов у відпустку для догляду за дитиною, сприймався як рідкісний виняток. Сьогодні закон надає матері та батькові рівні права на таку відпустку. Це допомагає розподіляти сімейні обов’язки справедливіше та дає жінкам більше можливостей для професійного розвитку.

Рівність як спільна робота держави і суспільства

Олена Зеленська підкреслила, що позитивні зміни не відбуваються самі собою. За ними стоїть тривала робота самих жінок, громадських організацій, правозахисників, державних інституцій та активної частини суспільства. Саме завдяки цій взаємодії питання жіночого лідерства, підприємництва та рівних можливостей стали помітнішими в суспільному порядку денному.

Для подальшого розвитку жіночого бізнесу важливо створювати сприятливі умови: забезпечувати доступ до фінансування, професійного навчання, консультацій та програм підтримки. Не менш значущими є безпечне середовище, можливість поєднувати роботу й сімейні обов’язки, а також протидія дискримінації на робочому місці.

Підприємниці можуть стати рушійною силою відновлення українських громад. Відкриваючи кав’ярні, майстерні, магазини, фермерські господарства, освітні центри та технологічні проєкти, вони не лише забезпечують себе доходом. Жінки створюють нові робочі місця, підтримують локальне виробництво, сплачують податки та допомагають громадам залишатися економічно активними.

Зростання частки жінок серед засновників нових компаній демонструє, що українки дедалі активніше впливають на майбутнє держави. Водночас цей показник є нагадуванням про необхідність продовжувати роботу над рівними можливостями. Економічна незалежність, захист від насильства, доступ до управління та рівні права для батьків є взаємопов’язаними складовими сучасного суспільства.

За словами першої леді, досягнуті результати стали можливими завдяки спільним зусиллям держави та громадян. Подальший прогрес залежатиме від того, наскільки послідовно Україна підтримуватиме жінок у бізнесі, політиці, науці, державному управлінні та інших сферах. Сьогодні українки вже не лише долають старі обмеження, а й самі формують нові правила, у яких лідерство та підприємництво доступні кожному незалежно від статі.